Die Arbeit im Gesundheitswesen stellt immer höhere Ansprüche an die einzelnen Beschäftigten: eine wachsende Zahl von Patienten bei gleichzeitigem Fachkräftemangel, die rasante Weiterentwicklung der Medizintechnik, Qualitäts- und wirtschaftlicher Druck sowie immer neue Änderungen der gesetzlichen Bestimmungen. E-Learning ist ein wichtiger Faktor, um die Mitarbeiter im Gesundheitswesen entsprechend zu schulen. Am besten können Sie Ihre Personalentwicklung mit Software von Defacto darauf abstimmen.

Für das Bildungsmanagement im Krankenhaus stellen wir Ihnen eine Software zur Verfügung, mit der Sie jegliche Veranstaltungen zentral organisieren und optimal verwalten können: "CAPP Learning Management". Von Präsenzschulungen und berufspraktischen Trainings bis hin zu E-Learning und Blended Learning können Sie damit alles perfekt strukturieren. In der Personalentwicklung ist die Software auch deshalb von Vorteil, weil Sie damit die Arbeitsschritte der Kursverwaltung automatisieren und so Zeit und Kosten sparen können. Der nur bei uns verfügbare CAPP Compliance und Qualifikationsmanagement verschafft Ihnen zudem eine Übersicht über die Kompetenzen in Ihrem Haus und die Qualifikationen Ihrer Mitarbeiter. Zusammen mit dem Qualitätsmonitor wird er zur Grundlage individueller oder organisationsweiter Anforderungsprofile und Compliance Richtlinien.

Virtuelle Lernplattform für alle

Ihren Mitarbeitern bietet CAPP Learning & Talent Management eine digitale Lernplattform, die überall zu jeder Zeit erreichbar ist. Hier können sie sich das komplette Lernangebot ansehen – sowohl E-Learning als auch Präsenzschulungen - und den Verlauf der Kurse verfolgen, an denen sie teilnehmen. Da die Software es ermöglicht, den Mitarbeitern ein persönliches Profil anzuerkennen mit organisationseigenen Kenmerken (z.B. Logo), schaffen Sie eine intuitive Lernplattform mit Wiedererkennungswert.

Seminarverwaltung und Kursverwaltung

Unsere Software unterstützt Sie grundlegend bei der Organisation des Kurssystems und der Seminarverwaltung. Indem Sie mithilfe von CAPP Kursplanungen, Anmeldeverfahren, Benachrichtigungen und Wartelisten automatisieren, nutzen Sie klare Vorteile bei der Kursverwaltung und sparen wertvolle Zeit, in der Sie sich anderen wichtigen Aufgaben widmen können.

Schulungen Gesundheitswesen
Qualitatspass Gesundheitswesen

Das E-Portfolio fördert die Eigenverantwortung

Ihre Mitarbeiter erhalten ein persönliches E-Portfolio und haben so einen Überblick über ihren Lernverlauf. Dies fördert sowohl die Motivation als auch das Verantwortungsgefühl. Mit CAPP LMS genießen Ihre Mitarbeiter die Freiheit, individuell und ungebunden zu lernen, da jeder selbst bestimmen kann, wann und wo er sich mit Theorie beschäftigt und die E-Learning-Module durcharbeitet.

Ein individueller Entwicklungsplan für jeden Mitarbeiter

So entsteht ein individueller Entwicklungsplan für jeden Mitarbeiter. CAPP ermöglicht Ihnen als verantwortlichem Vorgesetzten, die Umsetzung des Plans mitzuverfolgen, und verschafft Ihnen einen guten EInblick in den jeweiligen Lernfortschritt der Mitarbeiter und die Compliance-Anforderungen. Ebenfalls von Vorteil ist, dass alle Leistungsnachweise im System hinterlegt und dokumentiert werden können.

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